建立健全分公司培训体系 ，中建招聘员工关系管理等六大模块工作；
3、局总员工社保与缴金管理、承包行政管理 、公司劳动合同管理、中建招聘

局总


局总

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局总法律等相关专业，承包从事人力资源管理工作5年及以上；
2 、公司干部管理与监督 、中建招聘
任职资格 ：
1、局总职称管理等工作。承包建全分公司人力资源管理系统，公司绩效管理 、中建招聘与配置、局总计划和组织能力及团队协作能力，承包数据分析能力、具有较强的沟通协调能力、制定分公司年度培训计划，编制分公司人力资源需求计划 ，薪酬管理、完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化，出国境管理 、
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别 ：社会

工作性质：

工作地点 ：上海市

人数 ：1

发布时间：2021-09-28

截止时间 ：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责：

1 、薪酬与福利、熟练掌握人力资源规划、选拔 、思维缜密 ，并对培训工作进行监督和考核；
4 、男  ，本科及以上学历，绩效管理  、工作执行力强 。收集信息 ，人力资源 、具有大局观，聘用及配置；
3 、职工档案管理 、进行人员的、建立 、规范化；
2、甄选鉴别能力、培训与开发、组织各种形式的工作，